5月18日，北人集团公司2018年党内主题活动启动会暨中层干部培训会召开。会议旨在围绕中心、服务大局，通过开展内容丰富、特色鲜明的主题活动，努力打造一支与北人集团战略转型相适应的人才队伍，助推北人集团2018年目标的实现。
      会议由公司党委副书记王连升同志主持。
      公司党委委员、副总经理成天明同志宣读了《关于开展“不忘初心、牢记使命暨疏解整顿、服务首都、担当有为、抓实支部，打赢四场攻坚战，实现北人续存发展”党内主题活动的通知》；党群工作部部长赵秀杰同志宣读了《关于开展纪念中国共产党成立97周年系列活动的通知》；各基层组织书记分别以“如何开展好主题活动，打赢四场攻坚战，确保全年任务指标的完成”为题作了表态发言。公司中层以上干部、部分支部委员参加会议。
      公司党委书记、总经理陈长革就如何开展好主题活动，指出：
      一、充分认识开展2018年党的主题活动和七一系列活动的重大意义
      有利于十九大精神在北人落地生根。
      党的十九大以来，我们抓实学习教育，形成了高点起步、波次推进、持续深化的强劲态势。通过开展主题活动，将习近平特色社会主义思想转化为具有北人集团特点的打赢攻坚战的有效举措，推进全年各项工作的完成，具有重要的意义。
      于企业夯实基础，迈向新天地。
      迈入新天地离不开“顶层设计”和具体实践的结合。我们要在三个方面有所突破：一要在关键领域有所进取，打好疏解调整、首都功能服务、深化改革、提质增效的“攻坚战”。二要在重点任务方面有所进取，坚持“制造+服务”战略，挖掘市场潜力，延伸和提升产品价值链，化解高库存难题，实现更高效率的配置和利用。三要在发展质量方面有所进取，形成有利于产业结构调整、人力资源优化的体制和政策环境，解决重点遗留问题，引进项目，推进重组退出。
      有利于加强党组织建设和党员队伍建设。
      要精准定位，把工作重点定位在加强和规范支部建设上，定位在人才培养选拔上。一要强化组织人才建设。抓好基层组织领导班子队伍建设，强化党员日常教育管理监督。二是强化“量诺”、“纪实” “痕迹”管理。三是发挥先锋模范的引领作用，紧紧围绕四场攻坚战、三大战役，带动和推动全年工作任务完成。

      二、牢牢把握年度工作指导思想，关注重点，确保党内主题实践活动的落地
      打造业务研讨平台
      学习研讨平台建设：一是找准研讨主题。结合实际，区分层次，为打好攻坚战谋方向、出思路。二是加强业务培训。围绕党内主题活动主题，积极开展业务知识培训，提高党员干部的业务能力，增强主题活动对经营的促进作用。
      打造展示能力舞台
      主题活动立足重点工作开展，在促进各项工作推进的同时，也为基层党员搭建了更多展示能力和自我价值提升的舞台，积蓄了企业发展的源动力。我们要注重骨干的培养和激励，让优秀人才在活动中担当主角，培养出与企业未来业务发展相匹配的人才。
      打造党建品牌展台
      要把党建工作放在改革调整、转型发展的战场上去实践、去展现、去检验，敢为人先，锐意创新。要培育独具公司特色的党内主题活动体系,在改革发展的关键时期攻坚克难，在把握经济形势的深刻变化中抢抓机遇，应对挑战，驾驭全局，打造北人党建工作的亮点特色和精品工程。

      三、责任为基，以完成任务指标检验成效
      强化组织，做到全员有为
      围绕中心工作，做好组织工作，层层发动、广泛宣传，营造出浓厚的活动氛围。基层组织书记要做好表率，在筹划、宣传、执行、考核、总结各个环节严格把关、落实责任；要努力实现活动中心突出、动员到位、亮点纷呈。
      强化执行，做到落实有力
      一是强化责任意识。二是借力党员攻关。三是善于总结完善。不断深化活动内容，强化活动效果，做到布置有计划、落实有措施、检查有依据、评比有标准、奖惩有等级，使党内主题实践活动有章可循、落实有力。
强化检查，做到考核有效
      既严格执行“规定”动作，又创新实行“自选动作”。制订党员活动评价机制，对党员的活动参与率、作风表现、取得成果、岗位绩效等进行系统的数据量化评分。
      强化宣传，做到引领有序
      要加大宣传力度，不断提升主题活动影响力。通过党内带党外、党员带群众、在岗党员带待岗党员的形式，扩大活动参与面，调动更多的积极因素，齐心协力完成任务。